Die Villa ten Hompel ist heute Münsters Geschichtsort für eine reflektierte und geschichtsbewusste Gesellschaft. Die Hausgeschichte – von einer Fabrikantenvilla zu Beginn des 20ten Jahrhunderts zur Kommandozentrale der Ordnungspolizei im Nationalsozialismus, nach 1945 Ort der Entnazifizierung und der "Wiedergutmachung" – spiegelt Etappen deutscher und europäischer Zeitgeschichte. Ausstellungen, Veranstaltungen und die historische Dokumentationssammlung machen den Geschichtsort zu einem international gefragten Partner der Erinnerungsarbeit.

Für die zukünftige Weiterentwicklung suchen wir unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 29,25 Stunden, eine*n

pädagogisch-wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 43-004/23

Link zur Online-Bewerbung: https://gute-einstellung.stadt-muenster.de/jobposting/0bd9adde3f462ed0e5542a6fdacc575bea202e6f1

Mittelpunkt des Hauses ist die Dauerausstellung "Geschichte - Gewalt - Gewissen". Der Geschichtsort Villa ten Hompel hat sich seit der Gründung im Jahr 1999 zu einem wissenschaftlich-ethischen Forum mit nationalem und internationalem Renommee entwickelt. Forschung und Vermittlung zu Holocaust, Diktaturerfahrungen und den gegenwärtigen Herausforderungen etwa durch Rechtsextremismus und Antisemitismus bilden den Kern des menschenrechtsorientierten Engagements. Durch regen Zulauf und den inhaltlichen Einsatz von Gästen aus unterschiedlichen Generationen - von Schulklassen, Projektgruppen mit ehrenamtlich tätigen Erwachsenen und Universitätskolloquien über Seminargruppen der Polizei, Justiz und öffentlichen Verwaltung bis hin zu historisch interessierten Einzelpersonen - zählt der Geschichtsort Villa ten Hompel zu den meistbesuchten Erinnerungsstätten in Nordrhein-Westfalen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Fortführung und Weiterentwicklung einer partizipativen und zeitgemäßen Vermittlungsarbeit für junge Gäste, besonders mit Klassen und Kursen der unterschiedlichen Schulformen und Bildungsgänge
• Schärfung des Profils als außerschulischer Lernort durch Begleitung studentischer Honorarkräfte in Projekten und Führungen sowie durch den steten Auf- und Ausbau von Bildungspartnerschaften
• Entwicklung sowie Umsetzung von Ausstellungskonzepten (Dauer- und Sonderausstellungen) und zielgruppengerechten Programmen, z.B. zum Einsatz historischer Objekte und Fotografien in Seminarsituationen
• Konzeptioneller Ausbau digitaler Anwendungen zur vertiefenden Auseinandersetzung mit Zeit- oder Streitgeschichtsfragen
• Fachlicher Austausch und Repräsentation mit und bei den Kooperationspartnern des Hauses, Teilnahme an einschlägigen Fortbildungen, Coachings und Tagungen

Neben der Bereitschaft, aktiv an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Geschichtsorts Villa ten Hompel mitzuwirken, erwarten wir von Ihnen:

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master- oder Magisterabschluss/Universitäts-Diplom/Staatsexamen) im Bereich Neueste Geschichte/Politisch-Historische Studien/Kunst-/Zeitgeschichte
• einschlägige, mindestens einjährige Erfahrungen in der praktischen Geschichtsvermittlung, möglichst in zeithistorischen Museen, in Gedenkstätten oder vergleichbaren Einrichtungen historisch-politischer Bildung
• tiefgehendes Hintergrundwissen über aktuelle geschichtskulturelle Diskurse sowie jüngste Entwicklungen in der Gedenkstättenpädagogik. Kenntnisse der Polizeigeschichte und der Geschichte der NS-Gewaltverbrechen sind von Vorteil
• ein hohes Maß an Kreativität, Teamgeist und Selbstständigkeit sowie Mut zu unkonventionellen Lösungen
• fundierte Erfahrung mit MS-Office, Archivdatenbanken und Kenntnisse digitaler Anwendungen zur Unterstützung des historisch-politischen Lernens
• die Bereitschaft zu flexiblen Arbeits- und Dienstzeiten, auch am Wochenende
• verhandlungssicheres Englisch. Kenntnisse einer zweiten modernen Fremdsprache sind von Vorteil

Die Stelle ist für Tarifbeschäftigte nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bewertet.

Die Stadt Münster fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeitenden. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Eva Mönkehues vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 11 28, E-Mail: Moenkehues(at)stadt-muenster.de). Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Stefan Querl (Tel. 02 51/4 92-7101, E-Mail: QuerlS(at)stadt-muenster.de) zur Verfügung.

Wenn Sie Interesse haben, bewerben Sie sich mit einem aussagekräftigen Motivationsschreiben und Lebenslauf bis zum 04.06.2023. Zusätzlich ist es erforderlich Ihr Motivationsschreiben auf dem Dienstweg an das Personal- und Organisationsamt zu geben. Zur Fristwahrung ist die Bewerbung im Bewerbungsmanager ausreichend. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!